英国转工签条件是什么？
对于在英国工作过的人来说，申请T2签证转永居相对会容易一些，因为移民局对这类申请人有一定的政策倾斜；而对于在国内有工作经验的申请人来说，想要转永居的申请则相对会有点难度。 不论是哪种情况的申请者，在申请时都需要满足相关申请条件才能成功获批。
那么，英国工签转永居条件具体有哪些呢？一起来看看吧！ 一、英国工签转永居条件之申请人条件
1. 持有有效英国签证期间，申请人必须处于就业状态并按时缴纳公积金（NI）。
2. 申请的职位必须是真实存在的，并且是有必要的工资支付的。
3. 申请人具备相应的工作技能，满足岗位的需求。
4. 申请人英语能力达到B2(雅思总分7.0)。
5. 无犯罪记录且过往无不良入境记录。 二、英国工签转永居条件之雇主条件 1. 注册成立一年及以上。
2. 在英经营状况良好没有任何负债问题。
3. 有真实的招聘需求，而且所聘岗位不能是通过招聘途径轻易能找到的。
4. 提供合适的薪资和福利给员工。 三、英国工签转永居条件之公司条件 1. 商业登记成立一年以上且无破产等情况发生。
2. 没有不良的税务记录或贷款逾期记录。
3. 合法营业且经营情况稳定。
4. 有足够的资金用于支持员工的签证及未来家庭的生活。 四、英国工签转永居条件之外界条件
1. 移民法案没有明确限制申请人所从事的职业或行业。
2. 申请人的工资及待遇不能明显低于相同行业人员在英国的薪酬水平。
3. 申请人在英国生活时有足够的钱来支持自己以及家人的生活。这包括申请人本人（及其家属）的生活费用、住房的租金或者购买费用、交通费以及其他必要的生活开支。