加拿大供应链缺人么？
我来回答一下这个问题吧，我是从2018年开始在多伦多学供应链的，当时正是加拿大紧缺劳动力的时候，很多学校都抢不到名额。 学习的过程当中肯定是有理论加实践的操作方式！在学习的过程中就能感受到各个学校的侧重方向不同，有的偏向物流，有的偏向海空运，有的偏向供应链管理！当然，最后拿到的毕业证也都是有差别的哦~
我是在2020年毕业的，刚好遇到疫情，也导致我的移民进程慢了下来。在毕业之前我也拿到了coop，也就是带薪实习的机会！每个学校都希望自己能培养更多的实用型的人才，所以coop在这个领域是非常重要的，可以让你提前两年接触到真正的职场环境，也有助于你以后找到一份工作！
接下来简单聊聊找工作的事情，因为我是学供应链管理的，所以在找工作的时候也是往这个方向去投简历！刚开始我没有选择直接回国，是因为听说加拿大的移民政策要比美国宽松一些（其实后来才知道，加拿大开放了边境政策），再加上又遇上有疫苗，就更加确定了我留下来工作的想法！毕竟在国外拿绿卡和在国内拿户口是不一样的。
加拿大虽然地广人稀，但是各个省份之间还是有一定的文化差异的，就拿我所在的安大略省来说吧，这边基本上以说英法双语的人为主，而且各个民族的人都有，所以你很少看到种族歧视的情况发生！相反，我在国内经常听到身边人讨论黑人的情况反而在这里没有遇到过！
再来简单聊聊工资的事情，我刚来的第一个公司是物流公司，工资是按照小时计算的，试用期16加币/小时，转正之后17加币/小时，当然这是税后的哦～～另外还会有加班费，如果是周末或者节假日上班的话，会额外多补贴50%的工资！算下来收入还是挺可观的！
其实，无论是选择回国发展还是留在当地，都没有绝对的好与坏，主要看你的目的到底是什么，是想追求稳定的职业发展还是想尝试不一样的生活！不管怎么选择，都祝你一切顺利喽～