澳大利亚2019最低收入多少？
在澳洲，工资都是税前（GST已含），而且公司还必须帮你缴纳公积金(Super) 所以实际到手的工资会比Taxation Office 查到的税前工资要高一些。一般正常上班的人税后4万澳币左右年薪算是相当不错了，而如果是博士或者硕士毕业有工作Offer的留学生，税后3.5万澳币以上也很常见。 至于刚毕业的硕士或博士，因为还没有达到4年的工签要求，所以一般会先拿学生签证，找到合适的工作后转成工作签证。这样的优势在于一开始就有稳定的工作和收入，缺点就是不能申请移民，并且需要为未来准备雅思A类考试，毕竟学生签证拿到PR的机会比工签要低很多。
如果是在悉尼墨尔本这样的大城市，生活成本会比较高，租房也是一大笔开销，所以税后4万的工资其实也就够生活而已。但是如果在偏远的地区，比如西澳、北领地、塔州等地，房租便宜生活开销小，那么税后4万就可以过得比较舒服了。
如果想生活的更好，可以在郊区买一套房子，然后开一辆二手车，那生活开销就会比在市中心租公寓要节省不少。 如果不想自己打工赚钱，又想移民澳洲，也可以考虑留学移民这条路，只要能达到条件，澳洲政府还是欢迎有志青年到澳洲来留学发展的~
从2019年7月1日起，每周最低工资增加2.75澳币至740.8元，普通每小时最低工资同样增加2.75元至19.49元。这个2.75澳币的增幅低于澳劳资关系委员会最初建议的3.8澳币，当时最低时薪将涨至19.98元。
澳劳资关系委员会主席伊夫琳∙格兰特（Evelyn Grant）解释说，委员会认为2.75元是一个平衡增涨幅度：
最低工资增涨需要在保持低失业率、支持低收入者以及避免就业流失之间取得平衡，委员会相信2.75澳币的涨幅可以实现这种平衡。
“我们还必须考虑到一些企业，尤其是小企业的负担能力，因为如果涨幅太高，他们可能会被迫解雇员工或将涨薪成本转嫁给消费者。这些企业包括了那些高度依赖劳动力成本、受国内或国际竞争威胁的企业。”
“尽管雇主团体对提议有任何担忧，但委员会认为，对低收入者来说，加薪2.75澳币在很大程度上仍然具有相当积极的意义，包括减少工作贫困的机会。”
澳大利亚工会会认为19.49元的最低时薪还不够，澳洲劳资关系总会（ACTU）的塞巴斯蒂安（Sally McManus）表示，在通货膨胀和生活成本不断上涨的情况下，最低工资增长2.75澳币“还不够”。
“我们为我们的会员争取到了2.75澳币，但很多东西的价格都在以两倍甚至三倍于最低工资增长的速度上涨，”她说，“我们需要一个可持续的最低工资增长政策，能够真正帮助澳大利亚人维持生计、支付房租并养活家人。”
据澳媒报道，澳洲目前仍有近150万名工人领取低于法定最低工资的工资，其中一半以上为女性。
